Über mich
Seit mehr als 30 Jahren begleite ich Menschen in Führungspositionen, Teams und Organisationen in beruflichen, persönlichen und organisatorischen Entwicklungsprozessen. Mein beruflicher Weg begann in der HR-Leitung einer mittelständischen Bank, danach habe ich mich als Leadership-Coach, Wirtschaftsmediatorin und strategischer Beraterin intensiv in der Begleitung von Führungskräften, Veränderungsprojekten und Konfliktlösungen engagiert.
Diese langjährige Erfahrung hat mich geprägt – sowohl fachlich als auch menschlich. Ich habe gelernt, dass echte Führung mehr ist als Strategie, Methoden oder To-Do-Listen: Es geht um Reflexion, Verantwortung, Haltung und Entscheidungsfähigkeit in komplexen Situationen.
Nach über drei Jahrzehnten habe ich meinen Arbeitsschwerpunkt neu ausgerichtet. Heute arbeite ich ausschließlich im Einzelcoaching und konzentriere mich darauf, erfahrene Führungskräfte in Phasen von Übergängen, Herausforderungen und wichtigen Entscheidungen zu begleiten.
Parallel dazu bin ich weiterhin in der Akademie 120:80 tätig, einem Herzensprojekt gemeinsam mit Dr. Roman Fleischhackl, das Bildung, Führung und persönliche Entwicklung verbindet.
Persönliche Haltung
Ich arbeite methodisch vielfältig: Elemente aus Coaching, Wirtschaftsmediation, Konfliktklärung und systemischer Beratung fließen selbstverständlich in meine Arbeit ein. Konflikte und Spannungsfelder empfinde ich nicht als Störung, sondern als Ausgangspunkt für klarere Perspektiven, reflektierte Entscheidungen und nachhaltige Entwicklung.
Meine Haltung in der Arbeit ist stets Vertrauen und Verlässlichkeit in einem geschützten Raum. So lassen sich komplexe Situationen offen betrachten und neue Wege entwickeln. Ich mag den Wind mehr als die Flaute – gerade dort, wo es herausfordernd wird, entsteht Bewegung und oft die Klarheit, die für Entscheidungen notwendig ist.
Persönlich schätze ich den Austausch auf Augenhöhe, reflektierende Gespräche und die Möglichkeit, Führungskräfte in ihrem ganz eigenen Entwicklungsweg zu begleiten. Meine Motivation ist es, Menschen in Verantwortung zu unterstützen, damit ihre Entscheidungen sowohl wirksam als auch innerlich stimmig sind.